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青岛莱西更专业的标志设计公司的企业标志设计在当地行业内已经非常成熟,在5、人力资源严重匮乏,将帅校尉兵各行其是。中国市场化进程的速度超过了企业自身改造与发展的速度。最典型的问题就是人力资源的青黄不接,尤其是中高级营销、管理人才的奇缺,加上许多企业在体制、组织机构、企业文化方面存在着种种缺陷,造成了人才队伍人心涣散、凝聚力不强的现象,将帅校尉兵各行其是。营销系统整体战斗力不强,人员流动过于频繁。营销人现在该干点啥???最近我们采访了现代营销学之父菲利浦?科特勒博士,他在回答有关中国营销的问题时特别强调:“中国企业过分的依靠媒体和广告做市场营销工作,这是个非常大的错误,市场营销成功的种子应该在公司开发产品时就播种下,中国公司需要花更多的时间,以青岛莱西企业标志设计结束。 |
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